前言
有些留学生虽然一直在积极求职，但到毕业时仍未能获得内定。由于”留学”在留资格会因毕业而失去其前提，部分人可能会认为在未确定就业的情况下只能被迫回国。但实际上，出入国在留管理厅在一定条件下，允许变更为”特定活动”在留资格，使留学生毕业后仍可在日本境内继续求职。
本文将根据出入国在留管理厅《出入境审查·在留审查问答》第44问的内容，解读这一可称为”求职活动签证”的制度。
用于求职活动的特定活动是什么
出入国在留管理厅问答中做出如下说明：
“大学等或专修学校专攻科毕业者，或在专修学校专门课程取得专门士称号并从该教育机构毕业的留学生，若在毕业前未能确定就业，只要在留状况没有问题，并满足继续从事求职活动时持有毕业教育机构出具的推荐信等一定要件，可准许变更为在留资格’特定活动’、在留期间’6个月’，此后还可再获准更新一次在留期间，从而最长可在本邦停留1年时间从事求职活动。”（摘自《出入境审查·在留审查问答》第44问）
该规则要点如下：
- 对象为大学等院校、专修学校专攻科的毕业者，或在专修学校专门课程取得专门士称号并毕业者
- 毕业时尚未确定就业
- 在留状况没有问题
- 满足持有毕业教育机构出具的推荐信等一定要件
- 在留资格为”特定活动”，最初在留期间为6个月
- 可再获准更新一次，最长在留期间为1年
也就是说，即使毕业时尚未获得内定，只要满足一定条件，最长可以在1年内以”特定活动”在留资格在日本停留并继续从事求职活动。
主要要件详解
适用的毕业类别
该制度适用对象仅限于大学、研究生院等（大学等）或专修学校专攻科的毕业者，或在专修学校专门课程取得专门士称号并毕业者。仅从日语学校毕业等情况有可能不属于适用对象，因此应事先确认自己是否属于该制度所认定的教育机构毕业者。
在留状况没有问题
过去的在留状况，例如是否曾有超出资格外活动许可范围的就劳、是否切实履行了在留卡相关的申报义务等，也将成为审查对象。日常遵守规则地在留，是利用这项特例的前提条件。
毕业教育机构出具的推荐信
作为确认继续从事求职活动的意愿及情况的资料，有时会要求提交毕业教育机构出具的推荐信。建议在校期间就与就业指导科、职业发展中心等保持联系。
在留期间及更新机制
最初获批的在留期间为”6个月”，此后仅限一次可获准更新。因此：
- 第一次：6个月
- 更新后：再加6个月
合计最长可在1年时间内，为求职活动而继续在留。若在这1年内仍未能确定就业，原则上不再允许继续在留，因此需要在意识到期限的前提下，有计划地开展求职活动。
此外，关于在这段”特定活动”期间内能否取得资格外活动许可，只要毕业大学或专门学校出具的推荐信中载有关于资格外活动许可的说明，且在留状况等未被认定存在问题，即可获准许可（参见同问答第46问）。若推荐信中未记载，则将个别判断，建议一并确认。
总结
即使毕业前未能获得就业内定，只要是大学等或专修学校专攻科的毕业者，或取得专门士称号并从专修学校专门课程毕业者，在满足在留状况没有问题、持有毕业教育机构出具的推荐信等要件的前提下，可以通过”特定活动”（在留期间6个月，可更新1次）最长在日本境内继续求职1年。若预计求职活动会持续较长时间，建议尽早与毕业学校的职业发展中心等联系，提前准备所需的推荐信。如对手续存在疑虑，也可以考虑咨询行政书士等专业人士。